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被拒绝后我成了世一教 第349(3 / 3)

作风比较强硬,导致他与部分球员的关系疏离,有时候会令替补球员感到被忽略,有不再被球队所需要的感觉。

而且在这个情况下,球员难以知道自己应如何改进才能争取到首发位置,间接令球员能力裹足不进。

这也就造成了一个恶性循环,替补球员的实力越来越跟不上主力球员,自然也更加得不到穆帅的青睐。

相反的,在这方面正好是潘毅的专长。

他擅长挖掘球队中球员的潜力,鼓励球员作出新尝试,突破自己尝试新的位置和角色,从而丰富球队的战术打法。

这么做,使得队中很多球员都能胜任不同位置,令球员更具多面性,从而使球队在战术上能在更多选择,也令球队不会因为相同位置的球员同时出现伤停,便令球队实力大打折扣。

就以新赛季开始以来的这四五场比赛来看,就算是穆帅的旧将奥斯卡、威廉、阿扎尔、大卫·路易斯等人,也在潘毅手下都有不同程度的进步。

另外,潘毅十分愿意和球员作出详细的沟通,讲解自己的足球理念,以及了解他们的想法,甚至会关心球员在球场以外的生活情况等等,令到新加盟的球员也能更加快融入球队,因而深受到球员们喜爱。

潘毅的这些特点相信会是原先切尔西部份边缘球员的福音,毕竟在穆里尼奥的体系中,这些球员都是只是充当替补的角色,位置可有可无。

但潘毅的到来,他们或许可以重新找到自己在球队中新的位置及角色。

另外穆里尼奥在战术上的坚持,也是令他被解雇的另一个主因。

在上个赛季,在花费大量金钱购入球员,阵容大幅变更的情况下,切尔西的成绩没有明显上升,同样都是获得了英超第三。

而且穆里尼奥一直坚持球队防守反击的踢法,在球队部分球员受伤及老化的情况下,中场欠缺创造力,令进攻线缺少进球爆点,很多时候也只能依靠个人突破能力来打开局面,缺少漂亮的配合。

这样的比赛跟潘毅现在的比起来,肯定会难看很多,而且还不一定会赢球。

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